Offres d’emploi dans l’écosystème de la mode à Montréal
Rejoignez une communauté dynamique qui fait rayonner la créativité locale
Design, production et commercialisation de la mode
Réalisez-vous au sein de l’industrie de la mode et de l’habillement.
Que vous soyez à la recherche d’un poste créatif, technique ou administratif, vous trouverez dans cette section une sélection de postes offerts au sein des plus grandes entreprises de l’écosystème mode montréalais.
Ces entreprises sont à la recherche de talents : explorez les offres d’emploi grâce à notre navigation par boutons.
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Le 13.11.25
SPARK FACTORY – Coordonnateur(trice) de production
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Studios Spark Factory Inc. est une entreprise manufacturière québécoise qui conçoit et assure la production de vêtements et autres produits pour la famille destinés au marché Canadien. L’entreprise désert notamment le détaillant l’Aubainerie pour l’ensemble de ses magasins et a la volonté de développer son réseau.
Voici ce que nous t’offrons :
- Rejoindre une entreprise québécoise en pleine transformation;
- Assurances collectives;
- Horaire de travail flexible (modèle hybride);
- 4 jours de congés personnels en plus de vos jours de vacances;
- 1 jour de congé le jour de votre anniversaire;
- Une belle atmosphère de travail avec des gens passionnés par la mode.
RÉSUMÉ DU POSTE
Le Coordonnateur de Production, sous la supervision du Chef d’Équipe Production, est responsable du suivi et de la communication avec les fournisseurs afin que les produits respectent les paramètres établis.
RESPONSABILITÉS
- Communiquer quotidiennement avec les fournisseurs afin d’assurer un suivi adéquat;
- Identifier et gérer les problématiques liées à la production;
- S’assurer du respect de toutes les étapes de production tout en tenant compte des échéanciers;
- Coordonner l’envoi des « tech packs » et les dessins techniques aux fournisseurs;
- Approuver les différentes composantes du produit selon les paramètres des devis techniques, et ce, en collaboration avec l’équipe de design;
- Assurer un contrôle de qualité sur la marchandise livrée;
EXIGENCES ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Diplôme d’études collégiales en commercialisation de la mode ou en gestion de la production du vêtement;
- Au moins 2 ans d’expérience dans un rôle similaire;
- Connaissance des logiciels de dessin (Illustrator et Photoshop);
- Connaissance de la suite Office;
- Excellente gestion du temps et des priorités;
- Bilinguisme (français et anglais, niveau intermédiaire en anglais), utilisé fréquemment afin de communiquer efficacement avec les fournisseurs internes et externes.
L’utilisation du genre masculin a été adoptée dans le but d’alléger le texte et n’a aucune intention discriminatoire
Le 8.11.25
Altitude Sports – Fit & Spec Technicien.ne sénior.e (pigiste)
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Entreprise:
Altitude Sports
Titre du poste:
Fit & Spec Technician Senior (pigiste)
Description:
Fit & Spec Technician Senior / Technical Designer (Freelance)
Altitude Sports est un détaillant en ligne basé à Montréal, à l’intersection de la mode et du plein air. Fondée en 1984, l’entreprise offre des conseils d’experts sur l’équipement haut de gamme et les vêtements techniques, un programme d’avantages exclusifs aux membres et une sélection précise de produits pour les aventures en ville. Notre équipe, animée par une passion pour l’excellence, réunit des talents et des intérêts divers. Malgré notre croissance, nous restons fidèles à nos racines de boutique locale depuis près de 40 ans. Engagés envers la durabilité, nous nous dédions à minimiser notre impact environnemental, veillant à ce que notre amour pour le plein air se reflète dans notre engagement à le préserver.
Notre vision
Être la plus grande des petites boutiques.
Notre mission
Équiper nos clients des produits les plus durables et les mieux conçus par l’entremise d’une expérience en ligne inégalée.
Nos valeurs
Placez le client en premier. Dites-le, tout simplement. Allez de l’avant. Amusez-vous.
Le rôle :
Nous recherchons un.e Fit & Spec Technician Senior autonome et rigoureux.se, possédant une solide expérience en ajustement, en développement technique et en suivi de production. Cette personne jouera un rôle clé dans l’assurance du fit et de la qualité des produits pour nos marques internes, en collaborant avec le design, le développement et la production.
Elle doit être capable de diriger les sessions de fitting, d’analyser les ajustements nécessaires et de documenter précisément les changements techniques. Elle contribuera activement à maintenir nos standards élevés de fit et de qualité tout en évoluant dans un environnement structuré, collaboratif et en croissance.
Ce que tu feras :
- Diriger et documenter les séances de fit, incluant la prise de photos, les ajustements de mesures et la préparation des commentaires techniques.
- Effectuer les corrections de mesures et gradations dans les fiches techniques.
- Mettre à jour les fiches techniques et BOM et ajuster les tableaux de mesures, incluant la gradation.
- Effectuer des modifications sur les sketchs Illustrator au besoin (détails de construction, proportions, etc.).
- Collaborer avec les designers et les développeurs produits pour assurer la cohérence entre vision créative, faisabilité technique et standards de qualité.
- Communiquer clairement les commentaires techniques aux fournisseurs, en particulier dans le cadre de productions outremer.
- Maintenir les standards de fit homme, femme et enfant selon les chartes de mesures de la marque.
- Maintenir une documentation rigoureuse dans Excel, Google Sheets et notre environnement Google Suite.
- Contribuer à l’amélioration continue des processus techniques et de communication.
- En second lieu, supporter l’équipe dans d’autres tâches comme la création de tech packs, l’approbation de dips, le contrôle de qualité et l’organisation des échantillons.
- Qui tu es :
- Minimum 5 à 7 ans d’expérience pertinente en fit, spécifications techniques et développement produit.
- Excellente maîtrise du fit et de la gradation pour les catégories homme, femme et compréhension de l’enfant.
- Excellente maîtrise du patronage, de la construction de vêtements et des standards de production à l’international.
- Maîtrise des outils : Adobe Illustrator, Excel, Google Sheets et Google Suite. Centric un atout.
- Connaissance de Clo3D avec accès logiciel, un atout.
- Capacité à s’exprimer en français ou anglais (bilinguisme non requis) mais doit être connaître le language de l’industrie en anglais.
- Rigoureuse, précise, structurée et dotée d’une grande attention aux détails.
- Flexible et à l’aise dans un environnement en croissance et en évolution.
- Créatif.ve dans sa sphère d’expertise, capable de proposer des solutions techniques ingénieuses.
- Conditions :
- Travail à distance avec présence au bureau au minimum une fois par semaine (le mardi et/ou le jeudi) pour les sessions de fitting.
- Taux horaire selon expérience.
- Doit être disponible et flexible selon le calendrier de développement (les fittings sont planifiés à l’avance).
- Un environnement de travail humain, bien structuré, organisé et collaboratif.
- Nous valorisons les collaborations à long terme avec des professionnels passionnés et investis.
- Atouts supplémentaires :
- Avoir travaillé avec des marques reconnues ou dans des environnements de marques privées / premium.
- Bonne compréhension des enjeux de qualité, de confort et de performance dans le vêtement d’extérieur et de plein air.
- Altitude Sports s’engage à créer un environnement de travail qui favorise l’inclusivité. Nous encourageons les membres de notre équipe à exprimer leur personnalité de façon authentique, et nous reconnaissons l’apport des différentes perspectives qui enrichissent notre communauté. Nous invitons sincèrement toutes les personnes, indépendamment de facteurs tels que la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation familiale, les caractéristiques génétiques ou la situation de handicap, à venir créer leur propre histoire avec nous.
- La connaissance du français est impérative pour tous les postes, étant donné notre contexte opérationnel au Québec. De manière spécifique, les fonctions impliquant des échanges avec des clients ou des parties externes situées en dehors du Québec requièrent une maîtrise de la langue anglaise en tant qu’exigence essentielle. Nous accorderons également une priorité aux candidats résidant à Montréal lors du processus de recrutement. Cependant, nous pourrions envisager de recruter des talents en dehors de la région afin de garantir la qualité et la diversité de notre équipe.
Le 7.11.25
BONNETIER – Création de contenu | E-commerce
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Ton rôle
Tu seras au cœur de la stratégie numérique de Bonnetier : de la création de contenu aux campagnes marketing, en passant par la gestion du site web et la mise en valeur de nos produits. Ton objectif ? Faire vivre la marque Bonnetier sur toutes les plateformes et transformer chaque interaction en expérience engageante.
Tes responsabilités
1. Gestion du contenu numérique
-Créer, planifier et publier du contenu engageant sur nos réseaux sociaux (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn).
-Développer des stratégies de contenu alignées avec les saisons et l’identité de marque.
-Collaborer à la production de contenu photo et vidéo avec l’équipe interne et nos partenaires.
-Rédiger des textes percutants et adaptés à chaque plateforme, en français et en anglais.
-Analyser la performance des publications et ajuster les stratégies pour maximiser la portée et l’engagement.
2. Mise en ligne et gestion des produits
– Assurer la mise en ligne des nouveaux produits sur notre site web (Shopify un atout).
– Rédiger et optimiser les descriptions produits selon les standards SEO et le ton Bonnetier.
-Mettre à jour les images, prix, collections et stocks.
– Coordonner les lancements de collections et les campagnes promotionnelles (soldes, Black Friday, etc.).
3. Commercialisation et stratégie marketing
– Participer à la planification et à l’exécution des campagnes marketing numériques.
– Créer et envoyer des infolettres engageantes, segmenter les audiences et suivre les résultats.
-Contribuer à la conception du matériel promotionnel (bannières, visuels, vidéos de campagne).
Ton profil
– Baccalauréat en communication, marketing, design graphique ou domaine connexe.
– 1 à 3 ans d’expérience en création de contenu numérique ou marketing digital.
– Solides compétences en graphisme, animation et création visuelle.
– Maîtrise de la suite Adobe (After Effects, Photoshop, Illustrator, Premiere Pro), Canva, Figma ou outils similaires.
– Excellente compréhension des codes et tendances propres aux médias sociaux.
- Connaissance des plateformes numériques et de l’écosystème Shopify (un atout).
- À l’aise sur l’environnement Mac.
Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
Connaissances en photo, infographie et vidéo légère (captation/montage).
Ce que Bonnetier t’offre
Avantages : REER collectif, vêtements gratuits, rabais employés, stationnement gratuit sur place et très accessible en transport en commun.
Poste à temps plein en présentiel à Boucherville.
Salaire selon l’expérience.
REER collectif avec contribution de l’employeur.
Vêtements gratuits chaque année et rabais employé en tout temps.
Stationnement gratuit sur place et très accessible en transport en commun.
Un environnement créatif, collaboratif et stimulant au sein d’une marque fabriquée au Canada.
Pourquoi te joindre à nous ?
Parce qu’ici, on valorise la créativité, l’authenticité et le plaisir de bien faire les choses.
Tu veux participer à la croissance d’une marque locale forte et inspirante ?
Rejoins l’équipe Bonnetier et aide-nous à tisser la suite de notre histoire.
Site Web de l’entreprise
L’utilisation du genre masculin a été adoptée dans le but d’alléger le texte et n’a aucune intention discriminatoire
